パワハラ職場にいる人には、
「会社を辞めたくても、辞められない」という
ジレンマがあります。
そして、このジレンマは放置して解決はされません。
そこで、私がお勧めするのが、
人助け副業コーチになることです。
これには７つの理由があります。
１ パワハラ被害者にこそ、別の定期収入が必要。
２ パワハラ被害者に与えられた猶予期間は、最長でも６ヵ月間
３ パワハラ被害者は、クライアントに寄り添うことができる。
４ パワハラ被害者にこそ、セルフコーチングの技術が必要。
５ パワハラ被害者には、優秀な人が多い。
６ 無料で行う人助けコーチングは、法律的にも副業となりにくい。
７ パワハラ被害者の人助けコーチングは、副業で始めやすい。
・コーチングには資格が不要
・すべてをインターネットで完結できるので、匿名も可能。
・コーチング副業を始めるときにかかる費用が少ない。
・パワハラ被害者は、ブランディングがしやすい。
・コーチングセッションは、単価が高く、場所も時間も融通が利く。
・パワハラ被害者はコーチング技術を身に付けやすい。
詳細については、また細かくお伝えしていきます。
特に大切なところが、パワハラ職場にいる人にこそ、
セルフコーチングの技術が必須だというところです。
具体的なセルフコーチングの方法についても、
お伝えしていますので、
興味があれば、登録ください。
メール発行スタンドの都合により、
氏名の記入が求められますが、
「匿名 希望」または「Masahiro Mikuni」のような記入でも結構です。
もちろん、偽名でも大丈夫です。
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